Références
- Un nombre croissant de TPE/PME sur l’ensemble du territoire national
- Un réseau de prestataires de service qui s’élargit
Non, ce n'est pas un "abus de bien social".... puisqu'il est autorisé - et même encouragé - par la Loi.
Que l’on soit salarié ou non salarié, la loi Borloo (dite « de Cohésion Sociale », 18 janvier 2005) permet de financer jusqu’à 1830 € / an et bénéficiaire de services privés (à domicile) sur le compte professionnel de l’entreprise.
Une formidable aubaine à l’heure où le pouvoir d’achat fait tant débat quand dans le même temps le ratio entre coût global pour l’entreprise d’une prime versée et liquidité reçue après prélèvements et impôts est si décourageant.
Ce dispositif permet en effet d’inverser tout simplement la tendance : de 3 à 1 pour du salaire (2000 € dépensés par l’entreprise pour 600 € reçus par le salarié), on passe de 1 à 2,5 avec ce dispositif fiscal (420 € dépensés par l'entreprise pour 1000 € reçus par le salarié).
kirsch on the cake : le dispositif est aussi valable pour les non-salariés !
Dans le cadre du programme des “Pépites”, l’administration du portail minedetout.com vous met en relation directe, sans aucun intermédiaire, avec ce professionnel, sélectionné sur la base de ses compétences ainsi que la pertinence de ses services.
Recevoir directement une documentation : cliquer ICI
- Un nombre croissant de TPE/PME sur l’ensemble du territoire national
- Un réseau de prestataires de service qui s’élargit
- Encore plus avantageux que le CESU, le Ticket-Repas ou le Chèque-Vacances
- Pour salariés ET non salariés
3 Rue Diderot, 63400 Chamalières, France
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